Na dávku má nárok nejen zaměstnanec, ale i podnikatel. Důležitou podmínkou je, že v době nástupu na mateřskou musí mít člověk nemocenskou pojistku. U OSVČ musí účast na této pojistce trvat nejméně 270 dní v posledních dvou letech před nástupem na mateřskou. Zatímco na rodičovský příspěvek vzniká nárok vždy, na mateřskou jen při pravidelné úhradě nemocenského pojištění.

Zdroj: www.e15.cz